Emploi

CONSEILLER(ÈRE) EN RESSOURCES HUMAINES

Sainte-Claire

 

On recrute

40H | Temps plein | Jour

Nous sommes présentement à la recherche d’un/une Conseiller(ère) en ressources humaines pour nos bureaux de Sainte-Claire. Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines, le/la Conseiller(ère) aura comme principaux mandats :

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

 Volet recrutement

  • Participer à l’identification des besoins de main d’œuvre;
    • Affichage de poste
    • Réception, analyse et classification des CV
    • Entrevues (téléphonique et en personne/virtuelle)
    • Effectuer la prise de référence
    • Participer au processus complet d’accueil et intégration des nouveaux employés
    • Supporter les coordonnateurs RH dans le processus de dotation (au besoin)

Volet formation

  • Réaliser les analyses en besoin de formation interne;
  • Élaborer les plans de formation;
  • Préparer des supports pédagogiques (ex; cahier exercice);
  • Être le point de contact pour les formations données par des partenaires ou formateurs externes en fonction des besoins;
  • Recueillir les feedbacks après chaque formation;
  • Préparer les rapports pour les coûts de chaque formation;
  • Participer à l’organisation des activités organisées par l’entreprise;
  • Participer au développement organisationnel;
    • Assister la directrice des ressources humaines dans le développement et la mise en place de politique RH.
    • Assurer la transmission de l’information concernant les nouvelles politiques RH et répondre aux questions des employés au besoin.
  • Toutes autres tâches connexes.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

En plus de partager la philosophie de l’entreprise basée sur des valeurs familiales, le/la candidat(e) devra posséder les qualifications suivantes :

  • Baccalauréat en relations industrielles ou administration concentration ressources humaines
  • Membre de l’ordre des conseiller en ressources humaines et relations industrielles agréés (atout)
  • 3 ans d’expérience en tant que généraliste en ressources humaines – Expérience dans un milieux manufacturier ou industriel (atout important)
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office
  • Maîtrise de la langue française
  • Anglais intermédiaire/avancé (parlée et écrit)
  • Grande discrétion
  • Bonne gestion des priorités
  • Efficace en travail d’équipe
  • Autonome

 

POUR POSTULER

Veuillez faire parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel à l’adresse suivante : emploi@cdlinc.ca ou remplissez le formulaire ci-bas.

  • Déposer les fichiers ici ou
    Taille max. des fichiers : 75 MB.

     

     

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